É um aluno assíduo?

Perguntado por: vmorgado . Última atualização: 25 de setembro de 2023
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O aluno assíduo é aquele que está sempre presente e quase nunca falta. É aquele aluno que, além de frequente, cumpre todas as suas obrigações didático-pedagógicas a contento. ...

É assíduo, não apresenta atrasos e faltas e envolve-se em todas as atividades realizadas na e pela escola.

O que é Assiduidade:
Um indivíduo assíduo é alguém que não falta, ou que aparece frequentemente. É uma pessoa diligente, incessante, frequente. Alguns dos principais sinônimos de assiduidade são: frequência, constância, continuidade, regularidade, precisão, rigor, persistência, aplicação, dedicação e obstinação.

Benefícios da assiduidade escolar
Assistir as aulas regularmente é um dos passos fundamentais para o entendimento dos conteúdos. Assim sendo, é indispensável que a família e os estudantes tenham ciência que comparecer às aulas permite que o aluno consiga seguir o ritmo das atividades em sala de aula.

Pontualidade tem a ver especificamente com chegar no horário, independente da qualidade do trabalho executado. Já a assiduidade está ligada mais a constância, qualidade na execução das tarefas e ao comprometimento com os objetivos da empresa.

Uma pessoa assídua cumpre com seus compromissos e tem um desempenho confiável ao realizar tarefas. Mas não podemos confundir assiduidade com pontualidade. Assiduidade é estar presente de maneira confiável e constante nos compromissos assumidos. E pontualidade é chegar aos compromissos no horário combinado.

1 constante, contínuo, amiudado, frequente, incessante, regular, repetido. Escreva textos incríveis em segundos com nossa nova ferramenta de Inteligência Artificial. Aplicado: 2 dedicado, diligente, aplicado, desvelado, exato, perseverante, persistente, pertinaz, pontual, preciso, zeloso.

No trabalho, a assiduidade de um colaborador indica o quanto ele está comprometido com as atividades e entregas dentro da empresa. Um funcionário assíduo é aquele que apresenta senso de dono, que cumpre com os compromissos firmados com a companhia e que é consistente ao desempenhar suas funções no dia a dia.

Embora a assiduidade seja um dever do colaborador, muitas vezes ela é enfraquecida por falta de motivação em relação às atividades realizadas ou à própria empresa, problemas pessoais e de liderança, percalços referentes ao trajeto e outros.

Ter responsabilidade é muito importante para quem quer desenvolver a assiduidade. É preciso cumprir seus compromissos e também assumir seus erros quando você falhar. Não fique culpando outras pessoas ou as circunstâncias por sua falta de assiduidade. Quem quer melhorar precisa antes assumir que algo precisa ser mudado.