Quem faz muita hora extra perde o PIS?

Perguntado por: ccastro . Última atualização: 7 de julho de 2023
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Pagamento de hora extra pode impedir trabalhador de receber abono do PIS/Pasep.

Portanto, ao tratar do ano-base, quem recebeu mais de 2 salários mínimos, quem não tiver trabalhado de carteira assinada por pelo menos 30 dias e estiver inscrito há menos de 5 anos no programa, não receberá o abono salarial.

Não integram a base de cálculo os valores relativos: ao salário família, ao tíquete alimentação, ao vale transporte, ao aviso prévio indenizado, as férias e licença-prêmio indenizadas, incentivo pago em decorrência de adesão a Plano de Demissão Voluntária (PDV), ao Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS) pago ...

Pergunta do internauta D. Resposta: Não perde. A Resolução 838, de 24 de setembro de 2019, determina que fica assegurado ao trabalhador o direito ao abono salarial pelo prazo de cinco anos.

Para calcular o PIS, você deve considerar dois fatores: o número de meses trabalhados no ano-base e o valor do salário mínimo do ano de pagamento. Isso porque o valor mínimo a ser liberado pelo PIS é de 1/12 do salário mínimo, e, o máximo, o equivalente ao valor do piso federal do país.

Se no sistema da instituição financeira consta que você tem direito ao benefício e seu mês de aniversário ou número Pasep está de acordo com a data do pagamento e mesmo assim ele não caiu, a Caixa recomenda que o trabalhador entre em contato com os canais de atendimento do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE): ...

O pagamento da contribuição do PIS é determinado a partir da base de 1% sobre a folha de salários do mês corrente a ser obedecido por igrejas ou templos de qualquer crença, partidos políticos, instituições de ensino, instituições filantrópicas, serviços sociais e culturais, sindicatos, confederações, conselhos de ...

Estão excluídos do cálculo: salário-família; auxílio-refeição; auxílio-transporte; férias e licença-prêmio indenizadas e vale-alimentação. Atenção: para ter direito ao Abono Salarial, além do requisito contido acima, deve estar cadastrado há pelo menos 5 anos no Programa.

Tem direito a receber o abono salarial do PIS/Pasep 2023 todo trabalhador com carteira assinada e servidor público que recebeu salário mensal médio de até dois salários-mínimos durante o ano de 2021.

Basta o trabalhador acessar o aplicativo FGTS ou ligar para os telefones 4004-0104 (capitais e regiões metropolitanas) ou 0800-104-0104 (demais regiões).

5. Qual é o valor do abono salarial. No ciclo 2023, o valor a ser recebido vai de R$ 110,00, para quem trabalhou somente um mês no ano-base (2021), a R$ 1.302,00, para quem trabalhou os 12 meses (vale lembrar que o valor refere-se ao salário mínimo na data de pagamento e não no ano-base).

- Como saber se tenho direito ao abono salarial do PIS/Pasep 2023? - Como consultar meu número do PIS, NIS, NIT e Pasep? O valor do Abono Salarial pode variar entre R$ 110,00 e R$ 1.320,00 (valor do salário mínimo atual), conforme a quantidade de meses trabalhados durante o ano-base, que é o de 2021.

É possível fazer consultas e tirar dúvidas sobre o PIS utilizando o app Carteira de Trabalho Digital, o Canal Alô Trabalho, no número 158, ou o atendimento Caixa ao Cidadão, no número 0800 726 0207. Através dos canais de atendimento, você poderá se informar sobre o motivo do não recebimento.

Também é possível que a consulta seja feita de diversas formas pelo número do CPF, como através dos aplicativos:

  1. Meu INSS;
  2. Carteira de Trabalho Digital;
  3. FGTS;
  4. App Caixa Trabalhador;
  5. Caixa Tem;
  6. Site Caixa PIS;

O trabalhador deve conferir se está dentro das regras para receber o abono Pis e mesmo tendo conta corrente ou poupança na Caixa precisa verificar se o valor não foi depositado no Caixa Tem. Dúvidas podem ser sanadas nas agências da Caixa ou pelo telefone 158 do Ministério do Trabalho.

No que tange à tributação da folha de pagamento, sobre ela incidem diversos impostos e contribuições, como o INSS, o FGTS e o IRRF, os quais se aplicam de acordo com as atividades e funções do empregador e de seus empregados.